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01
人才和团队
整体很是重视人才吸收作育和梯队建设。经由多年积累,公司汇聚了众多海内外石油行业的精英。通过妄想职业生长通道和提供各条线轮岗渠道,公司给予内部yuan工辽阔的生长平台和充实的磨炼时机,作育出一批中坚营业主干。此外,公司每年从各大高校招收众多应届结业生,掘客有活力、有想法的年轻人,一直为注入新鲜实力。在谋划实践中,逐渐完善了人才吸收和作育机制,形成了全yuan学习、全yuan培训、全yuan提高的事情气氛,铸就了一支善于攻坚克难、团结进取的优异团队。
02
生长与生长
精益人才作育
应届生培训
岗位手艺特训
治理人才作育
03
专项奖励
服务孝顺奖
风雨偕行,谢谢有你。整体为服务多年yuan工揭晓服务孝顺奖。
销售激励奖
拼搏创新,勇攀岑岭。整体为完成销售目的的yuan工揭晓激励奖金。
争优创先奖
追求卓越,臻于至善。整体为优异yuan工和团队揭晓奖励。
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